1.怎样确定本公司的商业秘密？

2.有哪些管控涉密员工及涉密场所的实操方案？

3.如何最大程度的避免秘密外泄？

4.怎样收集商业秘密侵权的证据并开展维权？

1.通过资料收集、现场访谈等，全面了解企业当前商业秘密管理现状

2.协助企业制定不同部门、不同层级职位的保密制度规范 

3.协助企业制定配套协议文本，并引导企业将文本工具嵌入日常管理经营活动中

4.引导企业对重要区域、物品、文件、资料采取保密管理措施

5.引导企业在人才引进、人才在职、人才流动时对员工进行全流程保密管理

6.引导企业在外部合作及交往活动中建立有效的保密管理措施

7.指导企业收集、固定商业秘密侵权的证据

8.针对不同泄密情形，制定应急方案及维权方案

9.解答企业商业秘密保护相关法律咨询，开展相关的法律培训